企业文化
公司使命： 为人类的现代生活提供可移动的新能源；
企业愿景： 成为技术领先、管理一流的国际化新能源材料企业；
企业精神： 自强不息 追求卓越；
企业理念： 诚信、敬业、 和谐、创新；
战略阶段： 公司发展分为五个战略阶段，即创业阶段、提升阶段、发展阶段、巩固阶段与再发展阶段；
经营策略： 提升素质 把握机遇 稳定发展；
质量方针： 顾客至上 先行创新 优质高容 追求卓越；
环境方针： 绿色环保 遵守法规 节能降废 持续改进。
北大先行企业文化架构：
1.理念建设：培育理念意识。理念是原则和基石，一切制度、流程、方法和措施都必须围绕一确定的理念展开；
2.环境建设：整洁舒适的内部环境体现企业的管理水平和精神风貌，和谐顺畅的外部环境彰显企业在社会中的地位和形象；
3.制度建设：企业注重各种规章和流程的制度化建设，有规矩是企业的显著标志，制度具有相对的稳定性。
4.团队建设：公正、纪律、顺畅、兼容是团队的基本要素。分工合作、权责相符，激发员工创造力和工作热情；
5.素质建设：通过全员读书，全员培训，全员学习，达到全员整体素质的提高。
北大先行企业文化方针：
个人要置于团队之中，谦虚谨慎，永不满足；
追求质朴、稳健、和谐、兼容并蓄的境界；
宽容努力的失败及诚实的错误；
根除虽然微不足道，但明知故犯的错误；
融入社会，成为社会的重要部分，承担企业的社会责任。
